Le certificat RH de HRSE
Aucun commentaire
Le certificat RH délivré par HRSE est conçu pour répondre aux exigences actuelles et futures du marché de l’emploi.
Table des matières
Un certificat destiné aux futurs professionnels RH
Le Certificat RH de HRSE s’adresse aux futurs professionnels qui souhaitent acquérir les compétences sine qua non (😉) pour exercer dans les différents secteurs des ressources humaines. Il constitue également un tremplin vers des formations supérieures (brevet et diplôme fédéral) et ouvre de nombreuses opportunités de carrière.
HRSE : Un garant de l'innovation et de la qualité en RH
HRSE est l’Association faîtière de trois filières de formation continue en ressources humaines. Son engagement repose sur une certification adaptée aux besoins des entreprises et des professionnels RH. Dans le cadre de la loi sur la formation professionnelle (LFPr), HRSE s’associe à diverses organisations professionnelles pour promouvoir les métiers RH et assurer le développement professionnel continu des spécialistes du domaine.
Des examens basés sur les compétences
HRSE met un point d’honneur à évaluer les candidats sur leurs compétences pratiques. Chaque niveau de formation, certificat – brevet – diplôme, est validé par des examens rigoureux, conçus par trois commissions d’examen indépendantes. Ces commissions s’assurent que les candidats sont capables de gérer le quotidien des RH avec efficacité et professionnalisme. Elles ont également la responsabilité de sélectionner les experts qui encadrent les examens.
Un partenariat stratégique
Le succès et la pertinence de l’examen du certificat RH reposent sur une collaboration étroite entre cinq associations majeures :
- HR Swiss : L’association nationale des professionnels de la gestion des ressources humaines.
- SEC Suisse : Centre de compétences pour la formation professionnelle et le monde du travail.
- Union patronale suisse : La voix des employeurs suisses dans le monde économique et politique.
- swissstaffing : Association représentant les prestataires de services d’emploi en Suisse.
- AOST : Organisation faîtière des autorités du marché du travail.
Ces partenaires garantissent des compétences en phase avec les besoins du marché et les attentes des employeurs.
Un encadrement et un suivi par le SEFRI
Le Secrétariat d’État à la formation, à la recherche et à l’innovation (SEFRI) assure la haute surveillance sur les titres octroyés par HRSE. Il veille à la qualité des certifications, protège les titres de formation et gère le registre officiel des détenteurs de diplômes. Cette supervision garantit la reconnaissance et la crédibilité des certifications RH sur le marché de l’emploi.
Parties de l'examen et exigences
L’examen de certificat RH se déroule en ligne et comprend les matières suivantes :
Durée totale de l’examen de certificat RH (écrit, en ligne) : 3 heures
Condition d'admission
L’examen de certificat RH requiert :
- Un certificat fédéral de capacité (CFC ou AFP), une maturité ou un titre équivalent
- 24 mois d’expérience professionnelle générale et/ou de stage (travail effectif après la date d’obtention du premier diplôme obtenu) – une activité à temps partiel de moins de 100% est comptée au pro rata.
- Au cas où ni le certificat fédéral de capacité, ni la maturité ni un autre titre équivalent ne peut être présenté, 48 mois de pratique professionnelle seront exigés.
- Les périodes de service long ou de service civil d’une durée d’au moins une année sont reconnues en tant qu’expérience professionnelle.
Analyse d’admissibilité
En cas d’incertitude concernant les conditions d’admission à l’examen, il est possible de procéder à l’analyse de votre dossier. Pour cela, vous pouvez utiliser le formulaire correspondant.
L’analyse d’admissibilité coûte CHF 50.- et dure environ 2 semaines après réception de l’intégralité des documents.
Certificat & Titre
Les détenteurs et détentrices du certificat sont habilités à porter le titre protégé suivant : Gestionnaire RH avec certificat HRSE Human Resources Swiss Exams. 🎓
Profil professionnel
Les titulaires du certificat RH possèdent les connaissances leur permettant d’exécuter de manière autonome la gestion administrative du personnel dans des PME ou dans des entreprises de plus grande taille. Ils sont également en mesure d’assumer la fonction de Gestionnaire RH.
Débouchés professionnels
L’obtention du certificat RH ouvre la voie à de nombreuses opportunités de carrière dans le domaine des ressources humaines. Les détenteurs du certificat peuvent prétendre à divers postes, notamment :
- Gestionnaire RH dans des entreprises de toutes tailles,
- Assistant(e) RH dans des services de ressources humaines,
- Spécialiste en administration du personnel,
- Conseiller(ère) RH dans le secteur public ou privé,
- Chargé(e) du recrutement au sein de cabinets spécialisés ou d’entreprises,
- Responsable paie et administration dans des entreprises nationales et internationales.
De plus, le certificat RH constitue une étape clé pour évoluer vers des fonctions supérieures, telles que Spécialiste RH avec Brevet fédéral ou Directeur/Directrice RH avec Diplôme fédéral.
Nouveauté : Examen HRSE@Home
L’examen HRSE@Home permet aux candidats de passer l’examen du certificat en toute flexibilité, directement depuis leur domicile ou un autre lieu répondant aux conditions d’examen.
sinequanone formation : votre centre de formation partenaire
Si vous cherchez une formation de qualité pour préparer votre certificat RH, sinequanone formation est votre partenaire idéal.
Fort de son expertise en ressources humaines et en formation continue, notre centre de formation vous accompagne à chaque étape de votre parcours professionnel. Nous proposons des programmes de formation conçus pour répondre aux exigences des examens HRSE tout en intégrant les meilleures pratiques RH.
Le Certificat RH, un tremplin pour ta carrière !
Partager l'article :
Voir NoS DERNIERS ARticles
Google